干邮政EMS外包整整五年,年年换外包公司早已习惯,大环境不好降派费我全都坦然接受。
可近两年接手的外包公司实在太过分,不仅降派费,还要每月强行扣管理费,更离谱的是把邮政与外包公司之间的交易税费,也平摊从我们一线员工工资里扣除!这根本不是个人所得税,纯纯把公司经营成本转嫁到打工人身上,两项扣款每月硬生生扣走五六百。
后来嘴上说取消管理费和莫名税费,转头直接大幅度下调派费,里外里算下来,比之前扣钱拿得还少。天天风吹日晒奔波跑件,累死累活一个月到手才三千出头,上有老下有小,养家糊口实在艰难。
最让人寒心的是最后这家外包公司,来荆门近半年,从头到尾没见过负责人、没有任何正式联系方式、不办入职手续、不签劳动合同,全程还是正常发工资买社保,但是没交公积金啊
我提前几个月明确跟揽投部负责人说过,无故降薪我就没法继续干,随后正常完成工作交接离职。从头到尾没有离职申请表,没人告知要办离职流程,更没有主动自愿离职的说法,完完全全是因用人单位单方面降薪,被迫无奈离职。
常年高强度快递外勤工作,落下腿部劳损旧疾,多次就医复查,如今找工作都因为身体原因受限,只能安心做康复治疗。本想申领失业金补贴家用,结果查到这家外包公司随意填写离职原因,无事实依据,私自勾选个人主动申请离职,扭曲全部事实,直接导致我无法申领失业金,彻底断了基本生活补贴。
五年兢兢业业踏实干活,体谅行业难处一再忍让,换来的却是变相克扣薪资、转嫁经营税费、不签劳动合同、私自篡改离职信息。我现在想维护普通打工人合法权益,讨要未签劳动合同合法赔偿,追回无故克扣的各项费用,更正真实离职原因,正常申领失业金,只求公平公正对待一线劳动者!有没有前辈传授下经验